![\"\"](\"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/sefaz\/wp-content\/uploads\/sites\/46\/2018\/12\/DSC_2578-600x399.jpg\")
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\u201cVem, vem cantar com a gente
\nSer feliz cantando
\nVem cantar\u201d<\/p>\n
Foi com essa leveza que o Coral da Sefaz abriu, nessa segunda-feira (02\/09), no audit\u00f3rio da sede III da Secretaria da Fazenda do Cear\u00e1 (Sefaz-CE), o M\u00eas do Fazend\u00e1rio 2019, evento que re\u00fane uma s\u00e9rie de atividades ao longo do m\u00eas de setembro, em comemora\u00e7\u00e3o ao Dia do Fazend\u00e1rio, celebrado em 28\/09. O primeiro dia foi marcado por palestras da secret\u00e1ria da Fazenda, Fernanda Pacobahyba, e de outros gestores sobre processos gerenciais do \u00f3rg\u00e3o. O ciclo de apresenta\u00e7\u00f5es inaugurou o projeto Engaja Sefaz, movimento idealizado para fortalecer os la\u00e7os dos servidores com a institui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
A titular da Sefaz-CE abordou o tema \u201cProp\u00f3sito e valores organizacionais: qual o nosso papel para a constru\u00e7\u00e3o de uma Sefaz mais eficiente?\u201d. Ela destacou que os servidores precisam estar engajados e ter clareza sobre a fun\u00e7\u00e3o que desempenham. \u201cPor que fazemos o que fazemos? O Cear\u00e1 \u00e9 o quarto estado em situa\u00e7\u00e3o de extrema pobreza. Isso significa que um milh\u00e3o de pessoas vivem com menos de R$ 89 reais por m\u00eas. Isso para a gente \u00e9 prop\u00f3sito. Estamos aqui porque acreditamos que servir ao nosso Estado d\u00e1 mais sentido \u00e0 vida\u201d, enfatizou.<\/p>\n
A gestora ressaltou que a miss\u00e3o da Sefaz de arrecadar recursos para os cofres p\u00fablicos precisa estar conectada com valores como justi\u00e7a, respeito, transpar\u00eancia, boa-f\u00e9, delicadeza e honestidade. \u201cEstamos aqui porque somos respons\u00e1veis por proporcionar os meios materiais necess\u00e1rios \u00e0 constru\u00e7\u00e3o de uma sociedade mais justa, menos desigual, em que n\u00e3o exista pobreza\u201d, expressou. E para atingir esse objetivo, os servidores, segundo Pacobahyba, precisam inovar e estar atentos \u00e0s transforma\u00e7\u00f5es causadas pela tecnologia.<\/p>\n
\u201cVoc\u00ea tem se preparado para essas mudan\u00e7as, para esses novos desafios, para essas novas formas de agir e de pensar? O futuro \u00e9 t\u00e3o assustador quanto fascinante. Exigir\u00e1 uma capacidade de ser criativo, de resolver problemas complexos\u201d, observou a secret\u00e1ria da Fazenda. Ela disse ainda que o corpo t\u00e9cnico da Sefaz deve se adaptar a novos fluxos e modelos de neg\u00f3cios.<\/p>\n
Em seguida, a orientadora da C\u00e9lula de Desenvolvimento Institucional (Cedin), Juliana Xavier, fez uma exposi\u00e7\u00e3o sobre o planejamento estrat\u00e9gico da Secretaria, tra\u00e7ado para o quadri\u00eanio 2019 – 2022. Ela falou sobre a miss\u00e3o e a vis\u00e3o de futuro da organiza\u00e7\u00e3o, bem como sobre metas e objetivos estrat\u00e9gicos a serem alcan\u00e7ados.<\/p>\n
A coordenadora da Assessoria de Rela\u00e7\u00f5es Institucionais (Arins), Germana Belchior, deu destaque ao trabalho que vem sendo realizado na \u00e1rea de comunica\u00e7\u00e3o para fortalecer o relacionamento entre Fisco-contribuinte e aproximar a gest\u00e3o atual do corpo funcional. \u201cQueremos intensificar o di\u00e1logo com os servidores e com a sociedade. Queremos uma comunica\u00e7\u00e3o que gere afeto, engajamento, empatia\u201d, comentou. Ela citou algumas iniciativas inovadoras que v\u00eam sendo implementadas desde o come\u00e7o do ano, como a cria\u00e7\u00e3o de perfis no Instagram, Facebook, Twitter, al\u00e9m de um canal no Youtube. Outra medida evidenciada pela gestora foi a implanta\u00e7\u00e3o de listas de transmiss\u00e3o no Whatsapp para divulgar as a\u00e7\u00f5es da Secretaria para o p\u00fablico interno e externo da institui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
O coordenador da Assessoria de Controle Interno e Ouvidoria, Marcos Saraiva, discorreu sobre o processo de gest\u00e3o de riscos implementado no primeiro semestre deste ano. \u201cNossa premissa \u00e9 a defesa da organiza\u00e7\u00e3o. Nosso foco \u00e9 o controle e a preven\u00e7\u00e3o dos riscos\u201d, afirmou. Dulce Ane Lucena, coordenadora de Gest\u00e3o de Pessoas, exibiu um v\u00eddeo em que servidores convidam os colegas a participar das atividades do M\u00eas do Fazend\u00e1rio. Ela chamou aten\u00e7\u00e3o para o Calend\u00e1rio das Gentilezas Fazend\u00e1rias, iniciativa que prop\u00f5e a\u00e7\u00f5es positivas para cada dia do m\u00eas de setembro. Entre as dezenas de boas atitudes est\u00e3o gestos como elogiar um colega, perdoar algu\u00e9m, contar uma hist\u00f3ria engra\u00e7ada e doar livros.<\/p>\n