{"id":98886,"date":"2021-06-28T11:41:42","date_gmt":"2021-06-28T14:41:42","guid":{"rendered":"http:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/?p=98886"},"modified":"2021-06-28T18:24:43","modified_gmt":"2021-06-28T21:24:43","slug":"possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/","title":{"rendered":"\u2018Possibilidade de serem discriminadas ou agredidas contribui para impedir que pessoas LGBTQIA+ procurem atendimento em sa\u00fade\u2019, alerta especialista"},"content":{"rendered":"

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\nPreconceito, intoler\u00e2ncia, desrespeito, \u00f3dio. S\u00e3o muitas as causas (e consequ\u00eancias) que fazem com que a popula\u00e7\u00e3o LGBTQIA+<\/strong>* evite procurar atendimento nas unidades p\u00fablicas de sa\u00fade<\/strong> \u2013 equipamentos que devem acolher a todes. Alguns profissionais movidos por quest\u00f5es morais e religiosas, tratando assuntos relativos \u00e0 sexualidade e a g\u00eanero como \u201cdoen\u00e7a\u201d ou \u201cdesvio\u201d, por exemplo, podem acarretar danos f\u00edsicos e ps\u00edquicos a estas pessoas.<\/p>\n

Nesta segunda-feira (28), no qual a comunidade LGBTQIA+ celebra a diversidade, exige respeito da sociedade e o fim da discrimina\u00e7\u00e3o contra a pluralidade sexual e de g\u00eanero, a Secretaria da Sa\u00fade do Cear\u00e1 (Sesa) traz uma entrevista com Henrique Luz, psiquiatra e especialista em Terapia Sexual pela Sociedade Brasileira de Estudos em Sexualidade Humana (SBRASH).<\/p>\n

\u201cTorna-se essencial a capacita\u00e7\u00e3o e o treinamento cont\u00ednuos de profissionais das mais amplas \u00e1reas para acolher respeitosamente as pessoas LGBTQIA+, para que saibam abordar adequadamente as especificidades dessa popula\u00e7\u00e3o, para que se possa garantir a promo\u00e7\u00e3o da sa\u00fade integral, eliminando a discrimina\u00e7\u00e3o e o preconceito institucionais\u201d, afirma Luz.<\/p>\n

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\nHenrique Luz \u00e9 psiquiatra e especialista em Terapia Sexual; o profissional tamb\u00e9m atua no Hospital de Sa\u00fade Mental Professor Frota Pinto (HSM)<\/em><\/p>\n

A data marca o levante contra a persegui\u00e7\u00e3o policial \u00e0s pessoas LGBTQIA+ ap\u00f3s epis\u00f3dio de viol\u00eancia ocorrido em 1969, em Nova York, no bar Stonewall Inn. Frequentadores do local foram hostilizados durante batida policial motivada por intoler\u00e2ncia.<\/strong><\/p>\n

*A sigla \u00e9 utilizada para representar l\u00e9sbicas, gays, bissexuais, transg\u00eaneros, transexuais, travestis, popula\u00e7\u00e3o queer, intersexuais, assexuais, al\u00e9m de outras sexualidades e g\u00eaneros que destoam dos padr\u00f5es heterosexuais (quando a pessoa sente atra\u00e7\u00e3o sexual por outras de um g\u00eanero diferente do seu) e de cisgeneridade (quando a pessoa se reconhece com o g\u00eanero que lhe foi atribu\u00eddo ao nascimento).<\/em><\/p>\n

Confira a entrevista na \u00edntegra:<\/strong><\/p>\n

De que forma a celebra\u00e7\u00e3o do Dia do Orgulho LGBTQIA+ elucida a popula\u00e7\u00e3o em rela\u00e7\u00e3o a temas ainda estigmatizados, como sexualidade e g\u00eanero?<\/h3>\n

A celebra\u00e7\u00e3o desta importante e hist\u00f3rica data torna mais expl\u00edcita e enf\u00e1tica a visibilidade de exist\u00eancias e express\u00f5es da sexualidade que, no transcorrer do tempo, sofreram (e ainda sofrem) tentativas de aniquilamento por n\u00e3o corresponderem ao ideal arbitr\u00e1rio da heterossexualidade (quando a pessoa sente atra\u00e7\u00e3o sexual por pessoas de um g\u00eanero diferente do seu) e da cisgeneridade (quando a pessoa se reconhece com o g\u00eanero que lhe foi atribu\u00eddo ao nascimento). Assim, essas manifesta\u00e7\u00f5es que exp\u00f5em, promovem e disseminam o orgulho trazem novas vis\u00f5es sobre ser LGBTQIA+, favorecem e legitimam as pluralidades das sexualidades e contribuem para a emerg\u00eancia de questionamentos e debates que mobilizam a cultura a reconhecer e valorizar a diversidade sexual<\/strong>.<\/p>\n

Algumas pessoas questionam o porqu\u00ea da sigla estar aumentando. A que se deve essa amplia\u00e7\u00e3o e qual a import\u00e2ncia dessa representatividade?<\/h3>\n

A amplia\u00e7\u00e3o e as adapta\u00e7\u00f5es realizadas na sigla permitem a inclus\u00e3o das v\u00e1rias possibilidades de orienta\u00e7\u00f5es sexuais e identidades de g\u00eanero que, apesar de existentes, estiveram invisibilizadas e oprimidas. Somos seres de linguagem, marcados por referenciais simb\u00f3licos, ent\u00e3o, al\u00e9m de um valor de nomea\u00e7\u00e3o, t\u00e3o importante para os nossos processos subjetivos de identifica\u00e7\u00e3o e pertencimento, as letras que comp\u00f5em a sigla tamb\u00e9m comportam um ato pol\u00edtico, o que viabiliza, por exemplo, a busca por direitos que possam contemplar as especificidades dos diversos grupos.<\/p>\n

De que forma o preconceito, a intoler\u00e2ncia e o \u00f3dio contra a popula\u00e7\u00e3o LGBTQIA+ interfere na sa\u00fade p\u00fablica e como podemos combater este crime?<\/h3>\n

O preconceito, a intoler\u00e2ncia e o \u00f3dio podem se manifestar desde o desrespeito ao uso do nome social de uma pessoa transg\u00eanera at\u00e9 express\u00f5es verbais e f\u00edsicas de impressionante agressividade. A possibilidade de serem discriminadas, constrangidas e, at\u00e9 mesmo, agredidas contribui para impedir que muitas pessoas LGBTQIA+ procurem atendimento em sa\u00fade. Profissionais mal treinados e movidos por quest\u00f5es morais ou mesmo religiosas geralmente n\u00e3o se mostram acolhedores \u00e0s minorias sexuais, podendo cometer, inclusive, o grave erro de ver a diversidade sexual como \u201cdoen\u00e7a\u201d ou \u201cdesvio\u201d, o que pode acarretar catastr\u00f3ficos danos f\u00edsicos e ps\u00edquicos, fazendo com que, cada vez mais, pessoas LGBTQIA+ se esquivem de buscar os equipamentos de sa\u00fade. Torna-se essencial a capacita\u00e7\u00e3o e o treinamento cont\u00ednuos de profissionais das mais amplas \u00e1reas para acolher respeitosamente as pessoas LGBTQIA+, para que saibam abordar adequadamente as especificidades dessa popula\u00e7\u00e3o, para que se possa garantir a promo\u00e7\u00e3o da sa\u00fade integral, eliminando a discrimina\u00e7\u00e3o e o preconceito institucionais<\/strong>.<\/p>\n

Quais s\u00e3o os principais relatos da popula\u00e7\u00e3o LGBTQIA+ em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade? E em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade mental?<\/h3>\n

\u00c9 importante ressaltar que a popula\u00e7\u00e3o LGBTQIA+ pode padecer das mesmas condi\u00e7\u00f5es f\u00edsicas e ps\u00edquicas que as demais pessoas, devendo haver acesso \u00e0 assist\u00eancia de forma igualit\u00e1ria independentemente de qualquer fator. Contudo, \u00e9 evidente que, quando comparada \u00e0 popula\u00e7\u00e3o geral, as minorias sexuais sofrem estressores adicionais, relacionados ao estigma, ao preconceito e \u00e0 marginaliza\u00e7\u00e3o, o que deflagra efeitos danosos sobre a sa\u00fade mental, aumentando em duas a tr\u00eas vezes o risco de se ter alguma condi\u00e7\u00e3o psiqui\u00e1trica (como quadros de ansiedade, depress\u00e3o, uso problem\u00e1tico de subst\u00e2ncias psicoativas etc.), conforme demonstram estudos sobre estresse de minorias<\/strong>.<\/p>\n

Como o sistema de sa\u00fade pode atuar para acolher da melhor forma esta parcela da popula\u00e7\u00e3o?<\/h3>\n

Antes de mais nada, \u00e9 basilar o entendimento de que a fonte mais importante para se saber a melhor forma de acolher e assistir pessoas LGBTQIA+ \u00e9 a pr\u00f3pria popula\u00e7\u00e3o que faz parte desse grupo<\/strong>. Assim, \u00e9 crucial consultar e ouvir o que as pessoas t\u00eam a dizer a respeito do que precisam e demandam, tornando-as participantes dos espa\u00e7os e processos relacionados ao sistema de sa\u00fade<\/strong>. Ademais, para indicar alguns caminhos, posso colocar que, al\u00e9m do que j\u00e1 foi mencionado sobre a realiza\u00e7\u00e3o de programas de educa\u00e7\u00e3o e capacita\u00e7\u00e3o continuadas dos profissionais de sa\u00fade, tamb\u00e9m podem ser desenvolvidas e propagadas campanhas espec\u00edficas sobre os cuidados em sa\u00fade \u00e0s pessoas LGBTQIA+, tornando os servi\u00e7os mais acess\u00edveis, livres de julgamentos de quaisquer naturezas, bem como o empreendimento de trabalhos de educa\u00e7\u00e3o e orienta\u00e7\u00e3o em sa\u00fade junto \u00e0s fam\u00edlias, escolas, universidades, institui\u00e7\u00f5es empregadoras, meios de comunica\u00e7\u00e3o etc.<\/p>\n

Qual o papel da fam\u00edlia de uma pessoa LGBTQIA+ no processo de humaniza\u00e7\u00e3o deste tema?<\/h3>\n

A fam\u00edlia desempenha papel fundamental e de extensa amplitude. O acolhimento e a aceita\u00e7\u00e3o familiares est\u00e3o diretamente associados \u00e0 qualidade da sa\u00fade mental e podem operar, por exemplo, como fatores protetores contra adoecimento ps\u00edquico e risco de suic\u00eddio<\/strong>. Os profissionais de sa\u00fade podem, inclusive, conceder suporte e educa\u00e7\u00e3o \u00e0 fam\u00edlia, favorecendo a comunica\u00e7\u00e3o, a desconstru\u00e7\u00e3o dos preconceitos, intervindo sobre o risco de exclus\u00e3o familiar, permitindo a instaura\u00e7\u00e3o e a manuten\u00e7\u00e3o de relacionamentos est\u00e1veis e significativos.<\/p>\n

No Cear\u00e1, em 2019, o Estado assinou lei que garante direito \u00e0 identifica\u00e7\u00e3o de pessoas trans pelo nome social. Recentemente, tornou-se crime a discrimina\u00e7\u00e3o por orienta\u00e7\u00e3o sexual e identidade de g\u00eanero nos espa\u00e7os p\u00fablicos e privados. Que outros avan\u00e7os podemos ter?<\/h3>\n

S\u00e3o conquistas important\u00edssimas, sem d\u00favida, mas ainda insuficientes, considerando-se a complexidade das quest\u00f5es. \u00c9 imposs\u00edvel de serem abordados aqui todos os avan\u00e7os ainda necess\u00e1rios, mas posso pontuar, por exemplo, que \u00e9 urgente a institui\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas p\u00fablicas, n\u00e3o meramente paliativas, mas impreterivelmente consistentes e cont\u00ednuas que, al\u00e9m de uma assist\u00eancia integral \u00e0 sa\u00fade, proporcionem efetivo suporte social, quebra de obst\u00e1culos que dificultam o acesso das pessoas LGBTQIA+ \u00e0 educa\u00e7\u00e3o e ao mercado de trabalho, estrat\u00e9gias e a\u00e7\u00f5es que as tornem participantes valorizadas, atuantes e vis\u00edveis em toda a vastid\u00e3o da esfera social<\/strong>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Preconceito, intoler\u00e2ncia, desrespeito, \u00f3dio. S\u00e3o muitas as causas (e consequ\u00eancias) que fazem com que a popula\u00e7\u00e3o LGBTQIA+* evite procurar atendimento nas unidades p\u00fablicas de sa\u00fade \u2013 equipamentos que devem acolher a todes. 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Alguns profissionais movidos por quest\u00f5es morais e religiosas, tratando assuntos relativos \u00e0 sexualidade e a g\u00eanero como \u201cdoen\u00e7a\u201d ou \u201cdesvio\u201d, por exemplo, podem […]","og_url":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/","og_site_name":"Secretaria da Sa\u00fade do Cear\u00e1","article_published_time":"2021-06-28T14:41:42+00:00","article_modified_time":"2021-06-28T21:24:43+00:00","og_image":[{"width":776,"height":486,"url":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/wp-content\/uploads\/sites\/64\/2021\/06\/Banner_CB_Dia-do-orgulho-LGBTQIA-1.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"","Est. reading time":"7 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/"},"author":{"name":"","@id":""},"headline":"\u2018Possibilidade de serem discriminadas ou agredidas contribui para impedir que pessoas LGBTQIA+ procurem atendimento em sa\u00fade\u2019, alerta especialista","datePublished":"2021-06-28T14:41:42+00:00","dateModified":"2021-06-28T21:24:43+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/"},"wordCount":1385,"publisher":{"@id":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/wp-content\/uploads\/sites\/64\/2021\/06\/Banner_CB_Dia-do-orgulho-LGBTQIA-1.png","keywords":["Cear\u00e1","LGBTQIA+","sa\u00fade","visibilidade"],"articleSection":["Entrevista"],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/","url":"https:\/\/ww16.ce.gov.br\/saude\/2021\/06\/28\/possibilidade-de-serem-discriminadas-ou-agredidas-contribui-para-impedir-que-pessoas-lgbtqia-procurem-atendimento-em-saude-alerta-especialista\/","name":"\u2018Possibilidade de serem discriminadas ou agredidas contribui para impedir que pessoas LGBTQIA+ procurem atendimento em sa\u00fade\u2019, alerta especialista - 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